科普时报记者 史诗

近日，近40位北京交通大学的学子，在北京华为数字技术有限公司、北京羲和光谷科技有限公司、中关村机器人产业园，开启了一场特别的海淀“触见未来”研学之旅。

这是2026中关村毕业季、开学季之“海淀大学校·海young研学”活动的寻常一幕。接下来，来自37所高校的近万名大学生，还将陆续走进小米、抖音、百度、联想、快手、美团、腾讯、滴滴8家千亿级龙头企业，探访智源研究院等顶尖科研实验室，乘船畅游颐和园、领略人文风光，沉浸式感受海淀的科技与人文魅力。

“海淀大学校·海young研学”将通过【海淀“触见未来”计划】、【向科学家学提问：实验室开放探究日】、【海淀“城市漫游”计划】三大研学主线，打造“众校启航、百问百答、千企千面、万生万才”的青年、企业（研究院所）、城市的三向奔赴，为海淀青年构建一个“无界大教室”，带着青年学子向科学家学习提问思考、向企业学习实战本领、向城市学习人文底蕴，走出一条从看热闹、懂门道，到敢创新、创未来的成长进阶路。

当青年学子走进华为展厅，目睹“人-车-家”联动的智慧生活场景，在企业HR的分享中清晰窥见职业生涯的起点时，心底油然而生的企业向往，是任何招聘广告都无法替代的。一场成功的研学，早已超越传统活动范畴，成为一场高效的“沉浸式招聘会”。

“把最聪明的年轻人送进实验室、送进工厂、送到产业一线”，这正是“海young研学”之“向科学家学提问——实验室开放探究日”的核心初衷。不同于课堂上的PPT讲解，研学的现场就设置在北京智源研究院的超算中心、量子院的极低温实验室、卫星制造车间等产业前沿阵地。

“海young研学”计划并非一场临时活动，而是一套涵盖“人才识别-情感链接-能力实训-生态反哺”的全生命周期人才培育系统。该计划由海淀团区委牵头，联动9家千亿级企业、32家博物馆联盟成员、数十家新型研发机构及整个海淀区，打造出“政府主导、校地协同、政企联动、青年共创”的专属人才培育IP，助力青年从“路过海淀”转变为“扎根海淀”。